وبدا-روابط عمومی دانشگاه
پیام مدیر منابع انسانی دانشگاه به مناسبت 25 فروردین روز ملی منابع انسانی
مدیر منابع انسانی دانشگاه به مناسبت 25 فروردین روز ملی منابع انسانی پیامی صادر کرد
به گزارش روابط عمومی دانشگاه،متن پیام دکتر ولی الله زراعتکار به شرح ذیل است:
توجه به انسانها و شکوفا ساختن استعدادهای آنها، امید به آینده بهتری را برای بشریت نوید می‌دهد. آینده ای که مملو از تغییر ، پیشرفت و فرصت های همراه با آن است. یکی از این فرصت‌ها تفکر خلاق و تعالی توانمندی‌های انسانی است.
مدیریت منابع انسانی در بخش سلامت، موضوعی کاملا راهبردی بوده و توجه به آن در راستای پرداختن به سایر موضوعات و چالش‌های راهبردی حوزه سلامت، از الزامات عملکرد حاکمیتی در این بخش است.
مدیریت منابع انسانی دانشگاه در راستای تحقق هدف کلی خود "تضمین اینکه سازمان بتواند به کمک کارکنانش موفق شود" با وجود کارشناسان با انگیزه و توانمند در واحدهای مختلف از جمله کارگزینی، تامین و توزیع نیروی انسانی، بازنشستگی، آموزش و ارزشیابی کارکنان، برنامه ریزی و... تمام همت و تلاش خود را به کار گرفته است تا با طراحی رویه‌های انتخاب و جذب موثر، سیستم‌های پرداخت انگیزشی مبتنی بر عملکرد، توسعه مدیریتی و فعالیت‌های آموزشی مرتبط با نیازهای سازمان در مسیر چابک سازی، ارتقاء دانش، افزایش توانمندی، افزایش انگیزه و ارتقاء بهره‌وری این سرمایه عظیم گام بردارد.
امید است با تلاش و همت بیش از پیش همکاران این حوزه، ضمن افزایش بهره‌وری نیروی انسانی، در تحقق هدف اصلی دانشگاه که دسترسی بیشتر و بهتر مردم شریف استان به خدمات سلامت محور است سهیم باشیم.
اینجانب 25 فروردین ماه، روز ملّی منابع انسانی را به تمام همکاران گرانقدر، به ویژه همکاران محترم حوزه منابع انسانی تبریک گفته و از خدمات ارزنده یکایک این عزیزان قدردانی می‌نمایم.
از پیشگاه خداوند متعال توفیق سربلندی، سعادت و موفقیت روز افزون همگان را خواهانم.
مدیریت منابع انسانی در بخش سلامت، موضوعی کاملا راهبردی بوده و توجه به آن در راستای پرداختن به سایر موضوعات و چالش‌های راهبردی حوزه سلامت، از الزامات عملکرد حاکمیتی در این بخش است.
مدیریت منابع انسانی دانشگاه در راستای تحقق هدف کلی خود "تضمین اینکه سازمان بتواند به کمک کارکنانش موفق شود" با وجود کارشناسان با انگیزه و توانمند در واحدهای مختلف از جمله کارگزینی، تامین و توزیع نیروی انسانی، بازنشستگی، آموزش و ارزشیابی کارکنان، برنامه ریزی و... تمام همت و تلاش خود را به کار گرفته است تا با طراحی رویه‌های انتخاب و جذب موثر، سیستم‌های پرداخت انگیزشی مبتنی بر عملکرد، توسعه مدیریتی و فعالیت‌های آموزشی مرتبط با نیازهای سازمان در مسیر چابک سازی، ارتقاء دانش، افزایش توانمندی، افزایش انگیزه و ارتقاء بهره‌وری این سرمایه عظیم گام بردارد.
امید است با تلاش و همت بیش از پیش همکاران این حوزه، ضمن افزایش بهره‌وری نیروی انسانی، در تحقق هدف اصلی دانشگاه که دسترسی بیشتر و بهتر مردم شریف استان به خدمات سلامت محور است سهیم باشیم.
اینجانب 25 فروردین ماه، روز ملّی منابع انسانی را به تمام همکاران گرانقدر، به ویژه همکاران محترم حوزه منابع انسانی تبریک گفته و از خدمات ارزنده یکایک این عزیزان قدردانی می‌نمایم.
از پیشگاه خداوند متعال توفیق سربلندی، سعادت و موفقیت روز افزون همگان را خواهانم.
کپی لینک کوتاه خبر:
نظر دهید